海门人力资源培训网校课 人力资源考试报名条件是什么?
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工作岗位设计的基本原则(教材第15页)
工作岗位作为现存组织系统中的基本单元,既是整个组织系统运行的支撑点,又是分系统或分支系统下的子系统。
事实上,从企业现存的岗位状况来看,岗位出现了两种情况,一种是约定俗成,依靠别人的经验或管理者自己的感受而设置的,另一种是采用科学的系统化方法,经过技术、管理专家的精心设计而***终确立的。
1.明确任务目标的原则。
2.合理分工协作的原则。
劳动分工是在科学分解生产过程的基础上所实现的劳动专业化,劳动协作
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